Kanun Maddeleri: İş bölümü uyarınca, uyuşmazlığın değerlendirilmesi Yargıtay'ın yetkisinde olmalıdır." href="ictihatdetay-44977-8hukukdairesi-Yargitay-8-Hukuk-Dairesi-2012-3155-Esas-2012-9255-Karar-Sayili-Ilami.html">Yargıtay 8. Hukuk Dairesi 2012/3155 Esas 2012/9255 Karar Sayılı İlamı ÖZET!
Sayın kullanıcılarımız, siteden kaldırılmasını istediğiniz karar için veya isim düzeltmeleri için bilgi@abakusyazilim.com.tr adresine mail göndererek bildirimde bulunabilirsiniz.