
Esas No: 2013/14205
Karar No: 2014/18680
Karar Tarihi: 25.09.2014
Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2013/14205 Esas 2014/18680 Karar Sayılı İlamı
Özet: (Bu özet Yapay Zeka tarafından yazılmıştır. Hukuki olarak geçerliliği yoktur.)
Davacı, işverenin işyerindeki çalışmalarının tespit edilmesini istemiştir. İş Mahkemesi, davacının isteğini kabul etmiş ve hükmün infazı sırasında 506 sayılı Yasa'nın 62-g hükmünün dikkate alınabileceğine karar vermiştir. Kurum vekili tarafından yapılan bütün temyiz itirazları reddedilmiş ve hüküm usul ve kanuna uygun olarak onanmıştır.
506 sayılı Yasa'nın 62-g hükmü, hükümlerin infazı sırasında dikkate alınması gereken hukuki bir sebep olarak yer almaktadır. Bu hüküm, infazın kamu yararına uygun bir şekilde gerçekleştirilmesini sağlamak için uygulanmaktadır.